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退技能队申请书8篇

那到底怎么样才能写出格式规范的申请书呢,如果不能认真对待申请书的写作,我们的诉求就无法得到合理的解决, ,92范文网小编今天就为您带来了退技能队申请书8篇,相信一定会对你有所帮助。

退技能队申请书8篇

退技能队申请书篇1

20xx年6月,我顺利完成了学业,从重庆理工大学(原工学院)电子信息工程专业毕业。通过校园招聘,应聘到长三角的一家机电工程公司工作。本人从参加工作以来,严格地遵守国家的各项法律和法规,从未参与各种违法违纪的活动。坚决拥护中国共产党的领导,坚持党的改革开放,以八荣八耻的社会主义荣辱观作为自己工作的行动纲领,为建设中国有特色的社会主义作出自己应有的贡献。积极要求上进,注重思想素质培养和综合能力建设,努力使自己成为信念坚定,纪律严格,知识广泛,业务熟练,能够适应市场经济要求、胜任多种工作岗位的新型专业技术人员。对于单位制订的各项规章制度,我都严格遵守,严予律己,宽以待人,起着带头的作用。在工作中,我不断地学习、钻研、总结经验和教训,从一个机电工程领域的门外汉到现在的专业技术能力和管理能力都比较全面的综合型人才,独立承担过数十个机电工程项目的电气系统设计,以及现场施工管理工作。在政治思想、职业道德、专业技术水平等方面都取得了优异的成绩,现总结如下:

一、政治思想

在工作中,我非常拥护党的政策和方针,每天都坚持看新闻联播电视节目,关心和学习国家时事政治,把党的政治思想和方针应用于工程建设中,经常和公司同事进行研讨,并组织同事们认真学习和宣传党的政策和方针。对党的八荣八耻和精神,我认真地学习和体会,把八荣八耻作为自己工作的准绳,把精神作为自己奋斗的目标,为全面建设小康社会生活,贡献自己一份力量。

二、工作态度和职业道德

从参加工作以来,我就喜欢上了建筑机电工程这个行业,一直对工作勤勤恳恳、任劳任怨,有始有终。任职以来,从不缺勤,总是早上班,晚下班,有事向领导请假。机电工程设计及施工管理是十分严谨的工作,每一个环节,每一个细节,都不容得半点马虎。每次接到一项工程任务,我都有一种高度责任感,心想一定要尽自己最大努力来完成好这次任务。这么几年下来,主要负责完成了1个建筑面积2万多平米的净化光学厂房,数十个工程造价从1000万~6000万不等的医院手术室净化工程的机电工程设计及现场施工管理工作。在工作中,为了适应市场经济的发展,积极推行公司项目目标管理责任制,每年确定工作重点和难点,明确任务,合理安排,使自己逐渐成为专业技术与管理能力均均衡发展的综合型人才。看着自己负责的一个个工程项目的顺利竣工完成,我心中感到无比地自豪和光荣,自己曾经付出的无数艰辛和汗水,得到了业主的好评,领导和同事们的称赞,我内心也就无怨无悔,心满意足。

三、学识水平

在工作中,我不断地学习文化知识和专业知识,进一步完善和充实自己的知识结构,努力提高自己的学识水平和专业素质,机电工程对我来说是一次新领域的探索。对于机电各专业的新规范、新标准,每一次一出台,我都购买并认真学习和研究,掌握新规范、新标准,把规范和标准应用于工程设计及施工管理中,不断地总结经验和教训。为了掌握更多的业务知识,并与从事的工作专业对口,我于20xx年参加了全国注册一级建造师(机电专业),以及20xx年参加了全国注册电气工程师(供配电专业)的培训。结合自己多年来积累的丰富的设计施工经验,再通过系统的学习,使自己在机电工程专业技术、项目管理、工程经济、法律法规等方面的综合素质上了一个新台阶。自20xx年参加工作以来,本人参与了数十个大大小小的机电工程项目的设计及施工管理,并在长期的工程实践中积累了丰富的施工管理经验,自己的专业技术和专业理论水平也在不断的实践、总结和学习中得到了提高。从工作至今,我一直认真学习,积极创新,勇挑重担,兢兢业业地努力工作,完全能胜任我的工作任务。并于20xx年发表论文《医院洁净手术部的电气设计研究》,为我国的净化手术室的建设贡献了一分微薄力量。

四、专业能力

机电工程的电气系统设计,以及现场施工管理,几乎是我工作内容的全部。从最初刚走上工作岗位的对电气系统供配电设计几乎一无所知,到现在能完全胜任整个专业的强弱电设计,我付出了十二分的努力。刚工作时,对于电气系统来说,我完全是个新人,当时,在师傅的引导下,我慢慢的看图、识图、学习规范、学习制图、查阅资料,每天都工作到晚上11点左右,这样一步一步的通过自我学习、钻研,一点一滴的总结、积累。3个月后,我已经能独立绘制电气强电系统的低压动力配电干线图、系统图、平面图,照明插座配电系统图、平面图,设备等电位接地图等圈套电气图纸,并能在工程项目经理的指导下计算电气工程的工程量。后来,到了项目上,把自己工程设计与项目实践结合在一起,通过施工及后期调试来论证设计的正确性、合理性,不但丰富了自己的电气专业的现场施工经验,更为之后电气设计提供了很多可靠的依据及指导。慢慢的,有了几个工程项目的电气设计及现场施工管理的经验积累,2年后,我已经完全能独立胜任单个项目的电气设计及现场机电施工管理了。从20xx年到20xx年期间,我先后经历了数十个医院手术室净化工程的电气设计及现场施工管理。在这5年的时间里,有些项目从手术室的电气强弱电系统设计,扩展到了医疗气体系统、给排水系统的深化设计。现场施工管理是对装饰系统、空调系统、电气系统、医气系统、给排水系统进行全面的现场施工协调及进度、质量、成本管理等工作。医院手术室净化系统工程专业多,系统复杂,空间狭小,管线多,其设计施工要求很高。通过我这些年在手术室净化工程领域的不断学习、积累、总结,现在我已经具备了完全独立胜任手术室净化系统工程的机电(含电气强弱电系统、医气系统、给排水系统)设计,以及各个专业的现场施工管理的综合能力,能对整个手术部的前期方案设计、招投标工作、施工图设计、现场施工管理、系统竣工调试等工作做好全面的把控,能为洁净手术部的建设提供专业的epc一条龙服务。

机电工程领域,是一块学问颇深,涉及知识面很广的区域,可以说是做到老、学到老的领域,在以后的工作中,我会更加努力地学习专业知识及管理知识,不断地实践、积累、总结,做好本职工作,为社会多做一份贡献。

五、继续教育

为了更好地适应当前的设计及管理工作,在努力做好本职工作的同时。我十分注重继续再教育学习,多次参加各级部门组织的技术培训。20xx年3月,在镇江百吉祥参加了iso9001的质量管理标准培训,并取得培训考试合格证书。20xx年12月,我在上海美和工作时,在公司技术总监的组织下,出国日本,考察日本美和医疗工程公司在日本的完工和在建工程,学习了他们洁净手术室建设的先进理念,收获颇丰。20xx年7月,我先后参加了上海市继续工程教育协会组织的知识产权公需科目、创新知识公需科目培训,并取得培训考试合格证书。参加工作以来,我积极承担所负责工程项目的各项工作任务,能够做到兢兢业业,圆满完成,从不为自己的私事影响正常工作,能够积极的参加公司组织的各项活动,由于工作出色,多次受到公司领导的肯定。

六、存在的问题

对建筑机电工程领域的建筑方面的研究程度不够深入,导致在现场施工管理工作中略显费劲;开拓创新不够,对机电工程领域出现的新技术、新材料、新工艺、新设备选用的不多;由于还比较年轻,在现场项目管理工作中,在某些方面的经验显得还略微不足。在今后的工作中,我一定更加努力学习,运用所学知识及积累的经验,不断改进工作方法,提高工作效率,踏踏实实,任劳任怨,勤奋工作,成为一名拥有杰出专业技术及卓越管理能力的综合型建筑人才。

本人现已符合申报中级工程师条件,特申请评定中级工程师职称。

退技能队申请书篇2

尊敬的领导:

您好!冒昧打扰您的宝贵时刻,请恕原凉!但肯请您看完我的这份申请书。

我于xx年3月有幸加入了公司,到至今已有2年多。随着公司两年多的发展,我个人的潜质也在那里得到了不断的提升和提高。在这段共同成长的岁月里。我把昊旺公司当成了自我的家,我对同事们产生了浓厚的感情,同事们给予了我即大的帮忙和支持,我感激公司对我的栽培和帮忙。

两年多来我勤奋好学,工作兢兢业业,在激光雕切也积累了必须的宝贵的经验。同时也培训了一些新来同事,提升他们的设备操作并提高他们工作技能。同时我还学会了一些开料设备操作,并且能熟练的运用,如推台锯,锣铣机、脚踏锣机、平刨机,吸塑机等。熟悉开料、钉板、雕刻、打磨、抛光、热弯、粘接工艺。工作之余,我还自学了计算机软件,如autocad、coreldraw、potoshop、proe等软件,并且能熟练运用在工作中,并取得了良好解决问题。目前公司员工离职人员太大,工作忙的时候有时顶两个人的工作,压抑上有了明显的增大。近几年,广东的经济有了进一步的发展,物质上涨太大,消费高,且我的工作潜质、与同行业的技术人员的待遇差异太大。到目前为止我的薪资待遇只涨了几十元,这些问题确实影响了我的日常工作。在这种形势下,我此刻的待遇水平显得有些单薄。已经成为我限制发展最主要因素之一。

为了能为公司效力,也为了能得到更好自身的发展,期望公司能够基于对内的公司员工手册公平性,对外具有竞争力的待遇制定政策,为我加薪。

人追求的目标越高,他的潜能发展越快,有句话叫做下重赏必有勇夫,这样,员工才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确激励手段,和考核标准。员工的素质高低,做多做少。做好做坏都只是拿没有竞争力的工资。对他们来说,为工作付出的满腔热情。牺牲休息时刻和身体健康来说是不公平和不值得的。

以上是我的这两年来的工作成绩和对公司的推荐。如果公司认为我还未能到达加薪要求。我诚恳的请您能提出宝贵意见或推荐。让我今后有一个发奋的方向目标。在提升自我潜质的同时将工作做得的更好。

退技能队申请书篇3

尊敬的公司领导:

我于20xx年xx月x日成为公司的试用员工,到今天x个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请晋升为公司正式员工。

作为一个初次从事xx工作的新人,初来公司,曾经很担心不知该该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从新手到熟手的转变。

在实习期间,在部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了本岗位的整个操作流程。在本职工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。经过这x个月,我现在已经能够独立处理本岗位的相关业务,可以较为熟练地操作办公系统,并保证数据录入的准确性和及时性;对公司的产品有了一定程度的了解,并能根据单子的紧急程度及时跟进单子的进展情况;可以及时的向领导和相关部门反映问题,保证准确、及时。

当然,在实习期间难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。今后,我将进一步提高处理问题的经验方面,进一步增强团队协作能力,不断继续学习以提高自己业务能力。

经过实习期这一段时间,我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

退技能队申请书篇4

尊敬的老师:

您好,为备战校阳光体育系列赛事,促进我系体育事业发展,完善体育部组织功能,现向系里提出成立系体操队的申请。理由如下:

一、校里关于体操方面的赛事较多,上半学期有啦啦操、健美操、街舞的个人赛,下半学期有啦啦操、搏击操的团体赛。成立专门的队伍,由专门的人员负责整个学年的赛事,有利于我们组织训练以及参赛。

二、成立体操队,由队长以及队员专人负责赛事,责任明确。

三、成立体操队,就像成立篮球队一样,便于组织队员,管理队员,进而便于训练和参赛。

四、成立体操队,参赛人员比较固定,不用到比赛前临时找人,即使体操队人手不够需要另找人,也能保证在参赛时有体操队员作为主力队员,从而保证我们能尽最大努力参赛。

五、成立体操队,队员相对固定,这样在没有比赛的时间我们就可以时不时组织体操训练,为将来的比赛做足准备,这样比赛时起到的效果更好。而临时动员人,召集队员急训,时间紧,准备也不充分,不利于我们参赛。

六、成立体操队,可以请有文艺特长的文艺部参与进来,给队员进行指导。并且,体操队的成员还可以在系里开展活动时进行演出,增添娱乐色彩,为系里的活动贡献自己的特长。

综上,成立体操队,有利于我系参加校里的比赛。而且,在阳光体育系列赛事中,我系田径项目上竞争力较小,那么我们就可以在这些团体项目上下功夫,从而提高我系的总积分。所以,特此向系里提出申请。

妥否,请批示。

敬礼!

退技能队申请书篇5

第一章职业技能鉴定所阅卷制度

1、阅卷人员和考评员必须统一严格掌握标准答案和评分标准。客观、公正地阅卷、评分。阅卷、检测评分开始前,应由考评小组负责人召集有关人员进行专门研究,统一评分标准、检测方法和标准答案。

2、阅卷、检测评分工作应在考生姓名、考号密封线的条件下进行,阅卷人员和考评员不得擅自拆开试卷密封线,如有装订错误,应交考评小组负责人重新装订后再进行评判。

3、阅卷检测评分,记录分数要统一使用红色钢笔和圆珠笔,字迹要清楚易辩,有修改之处要有文字说明并签字。

4、阅卷人员和考评员不得修改考生试卷或实际鉴定项目,不得向外界透露有关工作情况,对有徇私舞弊者要取消其阅卷、考评员资格,并视情节轻重,给予严重处理,

第二章职业技能鉴定保密制度

参加职业技能鉴定考核人员要严格遵守本保密制度和工作纪律,违者进行批评教育、处罚,造成恶劣影响者,清除职业鉴定工作队伍。

1、考前要认真学习考务人员工作守则和考评人员工作守则。

2、考务人员考前不准向参加鉴定人员泄露考评员身份,不准向考评员介绍参加鉴定人员身份。

3、考试要按时当众将试袋开封,考前不准向任何人泄露试题。

4、技能操作考核的考件不准写有参考人员的单位、姓名和特殊记号,不准考评员参加监考。

第三章职业技能鉴定回避制度

凡参加职业技能鉴定工作的考务人员,鉴定考试前必须认真学习考务人员工作守则和考评人员工作守则,严格执行本制度规定条款,违者按轻重进行批评教育,处罚,造成恶劣后果者,清除鉴定队伍。

1、考务人员不准向参加鉴定人员泄露考评员身份,不准向考评员介绍参加鉴定人员身份。

2、站领导和工作人员不能安排有本单位参加鉴定的考评员参加鉴定。

3、考评员要严格执行对亲属(含徒弟、学生)的鉴定回避制度,当得知有亲属参加职业技能鉴定时,应向鉴定站领导汇报,主动回避,退出考评工作。

第四章职业技能鉴定档案管理制度

1、置造宜保存和利用档案的专用库房、装具等必要设施。

2、指导具体部门和人员负责文字材料的收集、整理工作,保证应立卷归档的文字材料齐全完整。

3、按规定文件材料立卷后交本单位档案工作人员集中管理,任何人不得将应当立卷归档的文字材料据为已有。

4、档案的保密,档案等级的变更和解密必须严格执行国家相关规定。

5、对国家和社会具有保存价值或应当保密的档案,档案所有者必须妥善保管。

6、凡是需要归档的文字材料都应当做到书写材料优良、字迹工整、图样清晰、有利于长久保存。

7、对接收的鉴定档案,应当进行分类、编目、登记、统计和必要的加工整理。

8、借阅和复制鉴定档案要有一定的批准手续,建立借阅档案的统计制度。

9、要销毁的鉴定档案,必须造具清册,经单位领导审定,报送上级主管机关备案。

10、培训鉴定的档案管理部门对重要的鉴定档案应当复制副本,分别保存,以保证在非常情况下鉴定档案的安全,

第五章职业技能鉴定站职责范围

职业技能鉴定站具体承担职业技能鉴定,对劳动者职业技能资格进行鉴定的执行机构。基本职责是:

1、规定职种、级别的职业技能鉴定,面相社会提供服务。执行劳动行政部门和职业技能鉴定指导中心有关规定和实施办法,保证鉴定质量。

2、负责职业技能鉴定的各项具体工作:

(1)受理职业技能鉴定报名申请;

(2)对申请职业技能鉴定人员进行资格审查,符合条件者发给准考证;

(3)取得职业技能鉴定考评员资格的人员中,按《化学工业职业技能鉴定考评组组成原则》的有关规定组成职业技能鉴定考评组,并颁发聘书;

(4)组织实施理论和操作技能考核;

(5)填写职业技能鉴定成绩通知单,并报化学工业职业技能鉴定指导中心办理核发证书手续;

(6)每次考核鉴定完毕,向化学工业职业技能鉴定中心作出考核鉴定的书面报告,接受监督、检查。

3、职业技能鉴定站享有独立进行职业技能鉴定的权利,有权拒绝任何组织和个人更改鉴定结果的非正当要求。

第六章职业技能鉴定考务人员工作守则

1、考务人员上指职业技能鉴定所从事考场、考核业务的工作人员。

2、考务人员由鉴定所推荐经职业技能鉴定指导中心审查同意,由鉴定所所长聘任。

3、考务人员的主要职责上:负责接待报名、审查申报资格、检查证件、核发准考证、安排考场考位、编排考号、提取试题、印刷试卷、制备试件、发卷监考、核分、登记成绩、填写证书、填报鉴定人员名单、填写成绩单等工作。

4、在实施考试、考核前,考务人员要对考场、设备、能源、仪器进行认真检查,准备就绪后,向所长报告。

5、考务人员要尽职进责,廉洁奉公,严防冒名顶替、调换试卷(件)、打小抄、传纸条、交头接耳等违反考场纪律的现象发生。

6、考务人员要严格准守保密制度和工作纪律,不准向参加鉴定人员泄露考评员身份,开卷前不准向任何人泄露试题,不准向考评员介绍参加鉴定人员身份,不准参与考评意见,不准接受参加鉴定人员的钱物。

第七章职业技能鉴定规程

1、加强职业技能鉴定人员报名时须交验身份证、交近期、正面、免冠、一寸照片4张(申报中级以上鉴定需持原技术等级证书),并按规定交纳鉴定费。大中专院校、技工学校、职业学校、培训中心、就业训练中心以及经市劳动行政部门审批备案的社会力量办学,军地两用人才、劳改劳教人员培训班的毕(结)业生由单位提前一个月报名、自学成才者提前一周报名。

2、职业技能鉴定所负责接待报名、检验证件、审查申报资格、核发准考证、安排考场、编排考号、确定考核时间。

3、职业技能鉴定所于考核前五天,将鉴定人员名单及职种、等级、考核时间、地点报职业技能鉴定指导中心,由指导中心复核申报资格并确定考评组成员。

4、具体鉴定工作,在职业技能鉴定指导中心监督下,由鉴定所负责实施;先进行专业技术知识考试,再进行操作技能考核;考试、考核均合格者,由鉴定站填写《技能鉴定成绩呈报表》,加盖公章,报职业技能鉴定指导中心审核发证。

第八章职业技能鉴定所财务制度

1、认真贯彻《会计法》,严格执行财经纪律,管好资金,保证以职业技能鉴定为中心的各项工作的开展。

2、严格执行会计制度,做好计帐、算帐、报帐工作,做到手续完备,内容真实,数字准确。

3、根据国家有关方针、政策,正确进行会计监督,保护资金、财产和物品的安全。

4、根据上级有关规定,结合鉴定站具体情况,制订适合本所财务工作办法,加强学习,不断提高财会人员的政策水平和业务能力。

5、建立健全财产的物品帐,监督鉴定站的物品管理,掌握清查情况,出现问题及时处理。

第九章职业技能鉴定公示制度

要积极宣传推行的职业技资格证书制度的目的、意义。把职业技能培训鉴定的政策、标准宣传到位。

1、制订有关技能鉴定的各项规章制度公示于众。

2、鉴定的时间、地点、依据公示于众。

3、鉴定的收费依据公示于众。

4、鉴定的结果公示于众(结果出来以后汇成总表交于被鉴定单位)。

5、严格执行回避保密制度,保证鉴定的公开、公正、公平,取得良好的社会效益。

第十章职业技能鉴定培训班管理制度

1、参加技能培训学员必须遵守培训班的管理制度和作息时间,要求出满勤、不缺课,对缺课超过三分之一者,取消考试资格。

2、遵守培训班的课堂纪律,室内严禁吸烟,打手机违者罚款5元,认真听讲,不随便说话,尊重教师的劳动成果。

3、讲究卫生,认真值日,教室内保持清洁,爱护公共财产。

4、考生在考场内不得交谈,左顾右盼,抄袭他人,违纪者一律清除矿尘考场。

5、实践操作时被鉴定人员要服从管理,注意安全,独立完成,不得他人代替或帮助,否则取消鉴定资格。

退技能队申请书篇6

尊敬的公司领导:

自从我踏进大学校门开始,学习着财务会计这个专业,我就下定决心这将是我今后的事业。我要慢慢的一步一步向着会计师这个目标走着。事实上从我毕业以来我也是慢慢的往走。大学一毕业我便在一家小公司做着出纳,当时是年初,刚好金融危机,我的这份月薪1000元的工作都二十几个人竞争着,我非常感谢当时那家公司的会计,她愿意从一个一个简单的凭证开始教我,她是我在会计实践道路上的第一个老师,半年之后,她辞职,我便代替的她的位置开始做会计,在这家公司做了2年多以后,我想学习更多的知识。我到了另一家有进出口的企业工作,我们负责人是个台湾人,也刚来昆山不久,监管着财务与采购,我非常感谢她愿意更我机会,因为当时我没有接触过进出口业务,我先是看一些网站上的关于免税、出口退税、手册核销事宜的指导文章,还有国税每个月都会有出口退税员的培训。这是我在财务这个工作中最感到自豪的事情。之前的两份工作我都做得很开心。我来到三沃已有两个星期,感觉到这里的领导待人和善,同事也都是看起来很善良的人,尤其是财务部的人,很好相处,很乐于帮忙,正直,可爱,和他们相处起来真的很开心。

关于工作问题,现在除了日常的工作外,我现在就是六家的工商年检与企业所得税汇算清缴工作。我计划在4月底把年间工作完成之后,我手上就没那么忙了。5月份开始统计的明细账,与各部门核对,主要是应收账款这一块客户较多,工作量大,与等人一起完成。还有其他科目的明细账也要列出。同方3月份的财务报表已经出来,发现以前的账目也的确很乱,一些财务处理方法还有待改善。计划可以在6月底的时候把科目帐统计完全,然后使用财务软件。

账目还是比较清楚的,待开始营业了,成本和费用就要开始做,那我们的成本这一块就是依据仓库的入库单、生产领用、产成品缴库、出货数据,月底盘点数据,还有当月的发货开票、未开票、不开票的明细数据。我不清楚我们的财务软件是不是和公司整个仓库和生产连起来的,如果是连起来的,仓库及时把收料出货数据录进去,我们的成本会很清楚。如果存货这块不进我们的财务软件,就是增添财务的工作量,我的上一家公司成本这一块是手工帐的。收到原材料,根据仓库的入库单、采购单、发票、请款单入账,月底仓库出收料明细表,两个数据核对。仓库出具车间领用明细数据以及产成品缴库明细数据。对账科出具已开发票明细,未开发票明细、不开发票明细。月底盘点。成本根据这些数据核算出来。当然可能近2个月还没开始营业。至于固定资产的折旧和待摊费用的摊销这一块,我在之前的公司也负责这些工作,大多数的公司都是才有年限平均法来计提折旧,折旧年限,房屋建筑物:20xx年;机器设备:;其他生产工具器具:5年等各总类的固定资产折旧年限都明白。三沃现在是在建期间,账目不多,数据统计进入系统较分公司轻松。

我自己也很清楚,从我的年龄和经验来看,我并不是财务主管的最好人选,但这些不代表我没有能力来胜任这个工作,有受过专业知识的.教育与实践的工作经验,以及我不断努力的毅力。我很幸运的碰到这个机遇,我想争取它。当然如果领导们觉得我无法胜任财务主管的职位,我也欣然接受,我有我的理想,但我也脚踏实地,我相信我只要努力的做好我的本职工作,努力学习我所没碰到的知识,我会一步一步的向前迈步的。但我非常希望领导能给我这个机会,给我个试用期,倘若领导最后还是觉得能力不足,我也安逸的做回我的税务会计与其他工作。当然我有自信这件事情不会发生。对于财务与公司来讲,最需要的是对公司的忠诚,把公司的荣辱当成自己的事情,当然我们也需要公司的信任。

请给我个机会。我会努力。

退技能队申请书篇7

尊敬的体育局:

您好!

首先,非常感谢您抽出宝贵的时间来审阅这份申请书。

体育是教育的重要手段,是学校课程体系的'重要组成部分,如今,体育课程也同样面临着艰巨的改革任务。为了实现基础教育课程改革的总体要求,满足教育发展对体育课程建设的需要,体育课程改革把“提高学生的健康水平,促进学生全面和谐地发展,为培养社会主义现代化建设需要的高素质劳动者服务”作为课程改革的总目标。根据课改的基本理念和策略,结合我校自身的特色,我校相应制定了一系列体育教学教改活动计划。为把我校体育教学办得有特色,轮滑运动被确定为我校的特色项目,并且努力在特色中培养特长。

创办于年9月1日的大自然小学,选址在城东新区十四方块。近十年来,它耳濡城东新区发展的佳音,目染抚顺经济腾飞的快讯。别具匠心的校园文化建设处处体现着浓浓的现代文化气息,彰显着“孩子是环境之子”的先进办学理念。所有的硬件设备均按省一流标准配置,与丰富多彩的教学活动相得益彰。

办学至今,学校在教育教学方面取得了丰硕的成果。多次承办省市级大型教育教学观摩研讨活动。学生在市、区各级各类的竞赛活动中均名列前茅,取得了优异的成绩。学校的工作也得到了上级部门的充分肯定。先后成功承办了“辽宁省体质健康现场会”与“辽宁省学校公共卫生现场会”,并获得“辽宁省体质健康先进单位”、“全国贯彻《学校体育工作条例》优秀学校”等多项荣誉称号。

轮滑走进课堂在我校已经有六、七年的时间了。为开设轮滑课,我校在年建成全市第一块全塑胶操场,同年,又投入资金,购买了60余双轮滑鞋,在课上供学生使用。自校轮滑队成立以来,经过多年努力,轮滑队多次参加各级比赛,二次在省轮滑比赛中获奖,一次团体第二名,一次团体第四名,还多次参加各类赛事开幕式的表演,在社会上反响良好,得到社会和家长的充分认可,为我校及我市争得了荣誉。

今年正逢奥运年,为宣传奥运精神,我校特申请承办抚顺市首届轮滑比赛。无论从我校的场地条件、人力资源,还是轮滑在学生及家长中的重视程度,都有条件和能力承办好这次赛事。如本次赛事能如期顺利举办,将填补我区及我市的一项空白,也算为我区体育事业做了一点贡献。同时也是对我校轮滑特长的一个延续,对其他学校开展轮滑运动也是一个促动,最终通过学生向家长及社会传递终身体育的锻炼意识。

市、区体育局授予我校的“体育传统项目学校”是对我校体育工作的肯定和激励,同时也是对我校以后工作的鞭策,我校将一如既往在市、区体育和教育行政部门的领导下,开拓进取,不断探索,积极努力地工作,把我校“体育传统项目”发扬光大,让我校的体育工作起到以点带面的示范作用,推动我校的体育工作乃至全区的体育事业迈上新的台阶。

“希望的摇篮,腾飞的起点”。我校的孩子在快乐与希望、尊重与鼓励中体验到学习的乐趣、成功的喜悦,“成就每一名学生,让每一名学生都成功,让每一名学生都有一技之长,让每一名学生都梦想成真”,将是大自然小学永远不变的追求!

再次诚挚感谢体育局审阅我校的申请书。

敬礼!

退技能队申请书篇8

尊敬的院校领导:

我是大连市某某某中学本校在籍学生,我已参加意外伤害保险。我愿意代表我的母校大连市某某某中学,参加普兰店市(普湾新区)教育局举办的“阳光体育”迎春长跑接力比赛,接受上级对我校“阳光体育”冬季长跑活动的开展情况的检阅,为母校争光。

敬礼!

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