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2023年县工作计划优秀7篇

2、加强和改进党员教育管理:精准培训破除党员本领恐慌,提高培训与学习效果。充分运用互联网和信息化手段,进一步加强流动党员教育管理。抓好党支部工作纪实,开展好无职党员设岗定责工作。加大关怀帮扶工作力度,开展走访慰问生活困难党员和老党员,加强对特困党员的日常关怀和帮扶。做好对先进典型的宣传力度。

3、深谋规划,促进乡村振兴:悟透党的各项政策,结合支部的实际,认真研讨村发展中的情况;结合春风行动,分析资源和现状,着力解决好产业与设施建设,着力解决好民生工程,着力开展好城乡环境整治,奋力推进乡村振兴战略。

4、全面加强领导班子和干部队伍建设:突出抓好换届后领导班子思想政治建设。把加强党内政治文化建设摆在重要位置,推动领导班子加强和规范党内政治生活、加强党内监督,提高贯彻民主集中制的整体水平。

7、加强发展党员工作指导:注重择优培养发展青年和知识分子党员,使党员队伍建设更加适应经济社会发展需要。加强业务培训,提高党务干部业务能力。严把发展党员质量关和结构关,严格发展党员标准和程序。

8、做好党费收缴工作:按照相关文件要求,按月收缴党费到党支部,党支部按规定及时足额上交场党委,实行党费收缴专人负责,完善支部工作手册。

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(二)丰富党内政治生活。一是坚持从严开展党内组织生活。按照上级党委要求制定主题党日活动,各支部围绕主题共开展党日活动及党小组学习x余次。二是探访红色基地,弘扬革命精神。七一前夕,局党委以重游红色之旅为主题,组织党员干部x余人赴x红色革命基地开展了纪念建党99周年主题党日活动,通过聆听革命故事,学习革命先辈的伟大精神和高尚情怀,铭记党的初心使命,激发党员干部主动担当、勇于作为的强大力量。三是举行践行初心使命职业道德主题演讲活动。活动中参赛选手通过朴实的语言、动人的事迹诠释了民政工作者的大爱情怀,讴歌了在平凡岗位上不求回报、默默奉献的精神,让人感同身受。四是组织机关和下属支部党员干部前往市档案馆,参观创业·30年档案文献展。

到x村开展志愿慰问活动,为贫困户送上慰问金;

到各镇(街、管委会)开展新时代文明实践活动——《婚姻导航》——幸福婚姻·爱在家庭婚姻家庭知识宣讲。

二、强化组织建设,推进支部建设规范化水平整体提升

同年x月x日民政局党支部进行了换届选举。新成立党委在探索中前进,机关支部在党委指导下,扎实推动党员学习好风气,提高党员学习积极性。

班子成员按一岗双责要求,坚持带好头,起到模范带头作用;

纪检干事和党务干事虚心钻研业务知识,提高自身业务能力;

(三)加强党员队伍建设。严格落实三会一课、民主评议党员、党员教育培训制度。完善党内激励关怀帮扶机制,关心和帮助身边困难、老党员;

严格按照《中国共产党发展党员工作细则》规定培养入党积极分子和发展党员,2020年按时转正党员1名。

三、抓实巡察回头看整改工作,落实整改问题

四、2021年工作思路

三是坚持三个制度。即坚持党组中心组学习制度、三会一课制度和民主评议党员制度,定期召开党员大会和党小组生活会,努力加强领导班子和民政系统党员队伍的思想政治建设。

四是开展四个活动。即开展精准扶贫活动、党员责任岗活动、党员联系和服务群众活动、在职党员进社区活动。引导广大党员干部围绕中心,服务大局,立足本岗,争当先进,争创优秀,力争把我局机关支部建设不断推向新的高度。

1、学习宣传贯彻党的十七大精神,进一步加强党的思想政治建设。深入学习贯彻十六届六中全会和党的十七大精神,继续加大党支部工作力度,深入开展党员先锋岗活动,充分发挥共产党员的先锋模范作用。建设学习型党组织,以提高党员思想政治素质、增强党员工作能力和发挥党员先锋模范作用为目标,努力创造学习机会和学习条件,实现党员教育工作的科学化、制度化和规范化。

一、把党的政治建设摆在首位,自觉做到两个维护

7.做细思想政治工作。落实机关党员思想动态定期分析制度,省直单位机关党委每半年向工委报告1次情况。注重人文关怀和心理疏导,完善党员干部谈心谈话、家访制度,推进家庭家教家风建设。落实党内关怀帮扶办法,建立机关党内关爱基金,健全结对帮扶机制,关心关爱因公殉职、牺牲党员的家属和因公伤残党员、生活困难党员、老党员、外派援疆(藏)、扶贫、挂职等党员干部,帮助解决实际困难。

三、夯实基层基础,推动机关基层党组织全面进步全面过硬

一、指导思想

二、有效推进创建学习型单位活动

我委党支部委立足当前、_远瞩全面启动实施了创建学习型单位工程。我们将按照创新思维、提高能力、提升素质、促进发展的目标要求,结合党支部实际和当前开展的党员先进性教育活动,在干部职工中开展三比三看学习竞赛活动,即:比谁学得多,看谁笔记记得好,体会深;比谁学得好,看谁观念更新快,知识利用好;比谁学得扎实,看谁业务能力强,本职工作完成好。

争取使每名职工做到四个一:理解一个概念(学习型组织的概念),树立一个观念(终身学习的观念),钻研一本好书,掌握一项技能。在学习原则上要求做到:集中学习、集中精力、学习内容上要做到区别对待、因人而异,干部以学理论、学政策、学业务三学为重点,以提高广大干部的政策理论水平、职业道德规范、业务能力,增强他们服务基层的意识,进一步提高业务能力和工作效率。

我们将按照党员先锋工程活动的要求,继续深入开展争创堡垒支部活动。我们将总结近年来开展此项活动的经验,把支部的各项工作进一步细化、量化,形成完整的制度下发到每一个办公室,全年进行总评。

四、加强思想政治工作,不断探索新形势下思想政治工作新路子

思想政治工作是我党的优良传统,新的一年工作中,我们始终不间断的开展思想政治工作,结合解困、改革、发展实际,与时俱进,不断创新,这一年来我们将重点抓好以下几方面工作:

(一)、认真组织党员职工学习党员先进性教育活动必读篇目和选学篇目。我们充分利用党课学习、职工政治理论学习等时间,组织职工反复学习和讨论,让干部职工进一步强化宗旨意识、党性意识、责任意识、学习意识和自律意识,进一步解放思想,转变观念,增强职工的危机感和使命感,统一思想、振奋精神、激发职工投身于各项工作的积极性和自觉性。

(二)、在思想政治工作中,我们党按照思想政治工作创新工程的要求,创新工作方法,在全委推广领导思想政治工作责任区制。每名领导联系一个办公室作为自己的思想政治工作责任区,定期深入责任区,与职工开展交心谈心活动,及时了解职工思想动态,解决职工难点热点问题。

我们还将继续开展11助学等活动,与社区结成帮扶对子,帮助他们解决生产生活中的实际困难。

(三)、关心职工生活,帮助他们解决实际困难。要时刻把职工的冷暖挂在心间,积极为职工抓难事、办实事、做好事。通过办职工看得见摸得着的好事,进一步密切干群关系,造就职工队伍的凝聚力。

(四)、抓好_阵地建设,加强宣传新信息工作。总支将准确把握_导向,紧密结合形势,及时上报有关信息,定期下发政法简报,要紧密结合思想政治工作要点,充分利用_阵地的辐射作用,加大职工形势教育力度。将总结去年宣传信息工作经验,充分发挥年轻在此项工作中的积极作用,安排给每名年轻干部每月写稿任务,并定期公布稿件完成、用稿情况,争取能够使宣传信息工作再上新台阶。

(五)、严格执行_测评制度,主动接受群众_监督。我们每年组织职工群众对委办班子成员,进行一次_测评,从德、能、勤、绩、廉五个方面对领导干部进行评价,把监督的权利交给职工群众,班子成员的一言一行,一举一动,都置身于群众监督之下。

一、抓制度,形成良好的社区干部管理机制

一是坚持实际、实用、实效的原则,对社区干部进行政治理论、法律法规、社区建设、社区服务、业务知识等培训,每年不少于10天。二是建立社区干部谈心谈话制度,社区班子成员和干部每半年至少谈话一次,及时解决存在的问题。三是年终召开党员、居民代表会议,在社区干部述职的基础上,进行民主测评,测评结果与先进评比、奖金、任用挂钩,及时调整不称职的社区干部工作。

二、设岗定责,增强主动服务意识

主要以社区干部党员为中心,从社区特征、个人特长、工作特点出发,参与治安巡逻岗、政策宣传岗、义务教育岗、爱心奉献岗、便民服务岗、纠纷调解岗、环卫劝导岗、居务监督岗八种责任岗位,开展选择一岗、贡献一技、奉献一日活动。落实三项服务制度,坚持每半年组织一次上门了解社情民意活动,做好困难户、信访户、老干部、外来人口结对联系工作;广泛开展富有成效的四学四百主题实践活动。四学即学习贯彻党的章程,做坚持党性原则的模范;学习实践科学发展观,做促进一方和谐的模范;学习业务岗位技能,做爱岗敬业的模范;学习居民群众爱家护社,做为民服务的模范。四百即进百家门、知百家情、解百家难、暖百家心。增强了这些服务意识,就为和谐社区的建设发展提供了有力的政治保证和组织保证。

三、特色创建,在创新中激发活力

四、民主议事,加强基层民主建设

五、结对共建,发挥优势互补作用

六、载体推动,调动各类党员参与社区建设的积极性

以立体管理为载体,加强对社区各类党员的教育管理,充分发挥先锋模范作用。对在册党员,通过规范三会一课等制度,采取多种形式的教育,增强他们的党员意识和党性观念,促使他们在社区活动中起带头作用。对在职党员,建立一卡一册制度,即党员社区联系卡,在职党员名册。加强在职党员八小时外的管理。同时,以情况通报会、休息日联络站、社区博客等形式,加强在职党员与社区党组织的联系沟通,引导他们根据自己的爱好、特长为社区办实事。通过开展外来党员社区有你的家活动,鼓励社区党员参加社区党组织生活,邀请外来党员参加社区活动,参与社区重大事宜的讨论决议,积极参政议政,引导他们为社区发展献计献策。同时,在条件成熟的情况下,指导两新企业建立党组织。

七、错时服务,践行为民服务理念

适应社区居民八小时外办事的特点,推行社区

党员干部错时工作制,形成全天候、全方位、全覆盖的社区服务新格局。错时当班期间,对居民有要求、可以委托代办的事项,由社区党员干部全程代理。比如在职居民平时上班,社区干部也上班;当下班后想办事时,又找不到办事的人,可以提前与社区预约办何事?社区会调整相关人员来加班解决。为确保制度的长效性,社区党组织还按月编制社区干部当班轮流表,逐月公开;制作《社区干部当班记录簿》,记录居民申请事项的承办、答复和办理结果,社区班子定期进行专项检查,检查结果纳入社区干部岗位责任制考核。

镇商会党委成立于20xx年7月19日,党委成员7人,现有会员企业32处,党员96名,商会党委辖9处企业支部,1处综合支部。今年以来,在市工商联和镇党委、政府的领导下,紧紧围绕镇党委政府一条主线、两大目标、三个重点、四项确保的总体工作思路,高点定位,不断开拓创新,高标准加强班子队伍建设,以更实的措施强基础、转作风、办实事,奋力推动美丽富庶和谐幸福新兰高建设。

3、加强党员管理,提高党员干部素质。今年以来,我们进一步加大了对党员的管理力度,安排专人定期到企业考察,督促党员干部在各个岗位上,都能自觉发挥先锋模范和表率作用;同时,积极培养思想进步、素质高的普通干部,使他们早日达到党员标准。全年共配合镇党委发展新党员11名;共有26名企业骨干职工被确定为入党积极分子,发展党员的质量明显提高。

代表镇参加了全市唱红歌大赛,并取得了优异成绩。通过比赛充分表达了广大职工对党的热爱和歌颂,同时也为我镇纪念中国共产党成立90周年活动增添了一份厚礼。

二、年内工作目标及工作措施

二是搞好服务,促进企业健康发展。商会党委建立后,不是单纯地搞党务工作,要想将工作搞活,真正发挥作用,必须围绕企业所需,搞好周到服务,才能真正发挥作用,受到企业欢迎。下步思路将重点围绕服务做文章,如提供信息、协调关系、招商引资、法律咨询,帮助介绍人才等等。

三是配合镇党委组织入党积极分子培训。完成镇党委安排的2011年预备党员发展计划。

四是继续推进思想解放大讨论活动。积极开展创先争优和纪念建党90周年各项活动,着力加强党员队伍建设。

五是在企业党员中,开展比贡献、比创新活动,提高党员的岗位技能和科研开发能力。同时,组织党员开展一帮一活动,帮助企业内思想不够积极、家庭有困难的职工。

六是组织企业开展献爱心活动,积极参与公益事业,参与村级建设。扩大企业对村级影响,协助党委抓稳定,促发展。

以上汇报有不当之处请批评指正。

一、提高政治站位,旗帜鲜明当好两个维护生力军

二、强化问题导向,以全面提升工程

四、狠抓作风建设,持之以恒执行八项规定精神不放松

以党的政治建设统领作风建设,不断提高政治觉悟和思想觉悟,不断增强抓作风改作风的自觉性和坚定性。一是强化纪律教育和廉政宣传。持续开展党风廉政专题教育,集中开展警示教育周活动、组织党员干部参观廉政教育基地,集中学习《蜕变的初心》等警示教育视频,加大违纪违法典型案例通报力度,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。二是强化专项整治。开展作风建设专项整治,带头查找在思想观念、工作作风、领导方法、制度机制等方面.存在的突出问题,抓住重要节点,驰而不息纠治四风,坚持不懈防止四风反弹。建立由纪检监察、人事部门组成的作风建设监督机构,经常开展督查,通报督查情况。三是强化经常性监督。加强对核心机关、机要单位、关键岗位人员的有效监管。实行精准监管,管好关键人、管到关键处、管住"关键事、管在"关键时。开展廉政风险排查,对廉政风险点进行全面梳理和排查,完善防控措施,跟进风险防控,规范从政履职行为。四是强化制度建设。成立深化机关作风整顿领导小组,推进审核审批事项"只跑一次路,减轻基层工作负担。实行事项网上办,服务一次办,严格执行首问负责、服务承诺、限时办结、--次性告知工作制度,深化机关作风整顿。

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