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党委书记全面从严治党述职报告5篇

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党委书记全面从严治党述职报告5篇

党委书记全面从严治党述职报告篇1

现将2021年度履行全面从严治党责任情况报告如下。

一、履职情况

(一)带头管党治党,压实主体责任。层层签订党风廉政建设目标责任书,形成了上下贯通、层层负责反腐倡廉责任体系。认真执行重大事项报告、重大问题议事和决策制度,自觉接受监督,树立领导干部清正廉洁良好形象。建立健全廉洁谈话、监督举报、责任倒查等制度,着重补齐煤场管理短板,巩固了风清气正的创业氛围。对省委巡视反馈问题,成立整改工作领导小组,各单位各负其责,协作配合,形成清单并逐条整改落实。

二、存在问题及原因

(一)推动全面从严治党向纵深发展的意识有待增强。落实全面从严治党要求的主动思考不深入、认识不到位,缺乏严格有效的措施。在构建全面从严治党责任落实体系上力度不大,还达不到横到边、纵到底的要求,致使个别支部落实主体责任的自觉性、主动性不强,压力传导不到位,一岗双责没有真正落实到具体工作中,存在上紧下松、压力传导层层递减的问题。各项工作机制需健全完善,精准考核还需细化,执行力、落实力需提升。

(二)党风廉政建设的力度还不够大。对党风廉政教育的内容创新、载体创新思考不够,教育方式多为灌输模式,灵活性、互动性不强,针对重点岗位、关键部门的廉政教育过于单一。

(三)基层基础工作有待夯实。对党员干部的管理、监督还不够到位,工作形式相对单一,成效还需进一步提升。纪检人员力量薄弱,能力和水平有待提升。

(四)意识形态工作需持续用力。意识形态工作是党的一项极端重要的工作,对照意识形态工作缺乏整体、系统的了解,在思想教育上仍有空间,在舆情管控上仍存在盲点,需进一步做好分析研判、矛盾排查、应急处置等工作。

以上问题产生的主要原因:一是严抓严管的意识不强。对全面从严治党各项工作的主动思考研究不够深入、投入精力不足,落实主体责任缺少钉钉子精神,指导实际工作不够,监督手段少,管党治党的创新性、持续性还需加强。二是创新意识不强。党风建设工作力度还不够大,廉洁教育的针对性、实效性和创新性还不够,质量效果需要进一步提升。三是在抓作风建设中,对抓教育、抓监督、抓合力等力度不够,需进一步强化深严细实的作风,树立强烈的责任心和敢于动真碰硬的决心。

三、下步工作思路和措施

(二)加强警示教育,筑牢意识形态前沿阵地。驰而不息正风肃纪,科学运用监督执纪四种形态,启动开展清政风、强作风、正家风专项行动,深入开展学习研讨、主题征文、知识测试、廉洁体检、拍摄廉洁微电影等活动,保持惩治腐败高压态势。定期分析研判意识形态领域情况,引导职工知法守法,发正声、传正能,鼓正劲。

(三)加强监督执纪,推动从严治党不断深入。紧盯关键领域、关键环节和重点人员,强化重点岗位廉洁风险防控,突出抓好三重一大决策、设备物资采购、合同管理等制度执行情况。牢牢把握特殊时期和敏感问题,持续加强重大节假日和关键时间节点的监督检查,对违规违纪行为从严处理。落实党管干部、党管人才原则,坚持正确用人导向,实施精准考核,完善管理人员绩效考评办法,打造政治过硬、素质过硬、作风过硬的员工队伍。筑牢不能腐的内控体系防线,强化重点领域监察,为推进矿井平稳健康转型发展提供营造风清气正良好生态。

党委书记全面从严治党述职报告篇2

一、主要工作及成效

(二)扎实开展思想政治工作,坚持立德树人

二是抓好意识形态教育工作。扎实履行意识形态工作责任制,反复强调三尺讲台有纪律。为加强莫斯科艺术学院外籍教师的管理工作,建立外籍教师管理制度。

三是加强师德师风建设。坚持师德是教师的灵魂和师德一票否决制。从合作办学的实际需要出发,引导教师坚定四个自信,做好弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代勉励的宣传引导。

四是认真学习全国教育大会精神。学院通过组织师生观看会议视频与新闻报道,对谈会,大会宣讲等形式,积极学习宣传贯彻全国教育大会精神。

五是组织师生参与改革开放四十载 建功立业新时代合唱比赛,8名俄籍教师积极参与,使用中文和俄文交替演唱,将欢快热闹的气氛推向高潮,合唱表演获得全校师生的好评。

(三)深化两学一做教育常态化,确保取得实效

一是切实抓好党总支中心组学习,突出学的质量。不断丰富活动形式和内容,提升做的成效。

二是制定主题党日活动制度,把每月第一周星期三下午确定为全院各级党组织主题党日活动时间。

重视组织和队伍建设,充分发挥战斗堡垒作用。学院独立设置后及时做好党总支、党支部调整改选工作,现有教工党员31人。

二是建立入党积极分子、发展对象、预备党员三支队伍详细信息台账。

三是做好组织发展培养工作,坚持标准,注重质量,全年推荐20名入党积极分子参加学校党课培训。

(五)扎实开展脱贫攻坚,助力学生成长成才

四是组织部分党员赴白水县开展文艺巡演进白水,教育帮扶助脱贫活动两场,校地双方立足实际,紧密合作,共同致力于脱贫攻坚。

(七)多措并举,教学及学生管理工作成效显著

1.教学管理方面

一是做好审核评估整改工作。二是以莫斯科艺术学院独立设置为契机,组建专业学科团队。三是构建教学监督管理体系,组织专业团队听课看课,提高教学质量。四是坚持中外合作办学教学标准化,外教教学管理规范化。

2.学生工作方面

一是不断加强辅导员队伍建设,持续优化管理制度,重视调动辅导员工作的积极性和主动性,提高辅导员的责任心和使命感。

二是重视学生日常管理,落实完善七个坚持,使学生管理工作有章可循,平稳运行。

三是开展科技文体竞赛、心理健康教育、学习经验交流等活动,丰富学生课余生活,陶冶学生高尚情操,促进学生全面发展。

二、存在问题及原因分析

(一)理论学习不到位,没有把学习作为增强本领提升素质的主要途径,没有把学习摆在首位,缺乏主动性自觉性,缺乏系统性学习。

三、2020年工作计划和措施

(三)做好学生教育管理服务工作。围绕立德树人根本任务和学院人才培养目标,以优化协同育人机制为统领,以学风建设、文化建设为重点,大力改革创新,提高工作的针对性和实效性,全面提升学生工作质量。

(四)加强教师思想政治工作。把师德师风建设作为学院教师思想政治工作重点,从增强教师的凝聚力、向心力切入,聚焦教书育人,统筹谋划推进。从而塑造优良院风。

党委书记全面从严治党述职报告篇3

按照会议安排,我就落实全面从严治党责任述职如下:

一、履职工作情况

(一)聚力两学一做,拧紧总开关。将两学一做作为首要政治任务。一是在深学上下功夫。县委中心组带头,每周四固定学习,保持常态,为全县做示范、树标杆;推广集中研学、院坝送学、讲座辅学、个人深学、广播助学、结对帮学六学法,推动党的*屏蔽的关键字a3*精神、十八届六中全会精神家喻户晓、入脑入心。二是在实做上下功夫。切实增强四个意识特别是核心意识和看齐意识,坚决向以*屏蔽的关键字*同志为核心的党*屏蔽的关键字a8*看齐,喊响从我做起、向我看齐、对我监督,要求党员干部做到的,*屏蔽的关键字a6*班子首先做到,要求党员干部不做的,*屏蔽的关键字a6*班子坚决不做,做到知行合一、以上率下。三是在真改上下功夫。坚决扭转干部管理失之于宽、失之于软的局面,以作风建设年为切入点,以六项专项治理为载体,以四百行动为抓手,全面推动干部提神、工作提效、发展提速,全面提升党的凝聚力、*屏蔽的关键字a7*公信力、干部执行力和群众满意度。

(二)狠抓干部队伍,树好风向标。把换届季作为思考季、检验季和推进季。纲举目张树清风,精心组织县乡村三级换届,两代表一委员顺利选出,乡镇班子换届☆多年来第一次圆满成功,村委会选举一次成功率较上届提升☆个百分点,换届选举风清气正,真正换出了新风貌、新作风、新气象。选优配强好干部,按照*屏蔽的关键字a8*二十字要求和市委五看标尺,坚持正面、顺向、年轻的用人导向,讲原则、讲公正、讲程序,调整县管干部☆人,着力打造一支结构科学、梯次合理、廉洁高效的干部队伍,广大干部总体满意,社会各界反映良好。提质强基育人才,坚持政策、需求、问题三个导向,紧盯人才薄弱处、断档处和缺口处,聚焦脐橙加工、现代金融、文化旅游创意和互联网服务等业态,引才、育才、用才;设立☆万元创业基金,支持创新创业团队,优化人才发展环境。

二、存在的主要问题及原因

三、下步工作打算

在今后的工作中,我将带领县委一班人,深入贯彻落实党的*屏蔽的关键字a3*精神,全面落实市委、市*屏蔽的关键字a7*决策部署,坚持力度不减、尺度不松,强化责任担当,全面推进从严治党。

(一)全面落实管党治党责任。清单定责,构建完整的责任链条,继续推行三张清单管理,做到任务项目化、项目责任化、责任目标化,覆盖各领域、各方面。定点督责,建立所有市管领导一岗双责机制,定期向*屏蔽的关键字a5*汇报分管范围和联系乡镇从严治党情况,实施全方位、全过程监督和指导。访谈述责,让党委(党组)负责人到县电视台接受提问访谈,实行年度述职述廉,跟踪进行重点监督、回访和评估。严肃考责,把群众满意度作为考责的客观依据,季度考评结果后三名的单位,对主要负责人进行组织处理。

(三)全面提升为民服务水平。抓基层基础,提档升级☆个村级服务中心,推动硬件功能化、软件规范化、服务特色化、阵地品牌化。抓村务公开,突出基层组织政治功能和服务功能,以公开促公正,以公正促公平。抓干群关系,全面推进清洁家园和谐邻里活动,用好用活群工系统,着力解决一批群众关注的顽疾;深入推进两回两讲两解,疏导群众的情绪,提振群众的精神,培育淳朴的民风,切实增强群众的获得感、认同感、幸福感和满意度。抓乡镇建设,强化乡镇执行力,明确工作流程、标准和内容,实行负面清单管理,对标打表,让乡镇知道做什么、怎么做和什么不能做,做到有章可循、高效执行,形成常态。

(四)全面优化政治生态环境。持续推进作风建设,从细小处入手、在经常上用力、向持久性进发,久久为功。持续强化党内监督,实现纪检派驻机构和巡察监督两个全覆盖,改变旧有工作模式,既发挥派的权威,又用好驻的优势,让利剑高悬、震慑常在。持续开展执纪问责,深入贯彻《准则》《条例》,坚持把纪律和规矩挺在前面,加强纪检监察干部能力建设,持续保持遏制腐败高压态势,积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。

党委书记全面从严治党述职报告篇4

二是强化思想教育,提升党员队伍素质。坚持落实党员干部学习制度,采取多种方式,深入学习党的理论,切实增强了党员干部的政治思想素质和综合素质。组织班子成员讲党课16次,开展集中学习13次,督促党员干部撰写学习笔记3万字以上,>心得体会和调研报告各2篇。

四是丰富活动载体,切实密切党群关系。以党的群众路线活动为契机,结合人社工作实际,积极组织开展教育实践活动,使干部作风有了明显好转。大力推进双联结对共建活动,为联扶村提供了价值3万元的化肥,落实秋季绿化树苗5000株,协调捐赠衣服400套,组织培训劳动力218人次,实现劳务输转352人。积极开展在职党员到社区报到活动,局机关29名在职党员到社区报到,认领了服务岗位。

二、存在的主要问题及原因分析

三、下一步工作思路和主要措施

二是加强班子队伍建设。强化集体领导观念,坚持民主集中制,提高班子科学决策、民主决策的水平。认真落实八项规定和省、市、县委相关规定,进一步转变作风,切实履行好为党分忧、为民解难的神圣职责。加强党员队伍的培训、培养和教育,培养和建设高素质党员队伍。

三是加强思想政治教育。充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,认真落实三会一课制度,加强党员干部教育管理,把党员干部之间谈心交心活动制度化、经常化,鼓励引导党员干部开展积极健康的思想交锋。

党委书记全面从严治党述职报告篇5

5.树牢规矩意识,强化责任担当。始终把党的政治纪律和政治规矩挺在前面,持续强化纪律规矩的刚性约束作用,开展六大行动,着力解决旧、怕、庸、浮、拖、散六个方面的问题,聚焦形式主义、官僚主义突出问题,组织开展纪律作风整顿行动,严格考勤纪律、请销假制度。强化重点工程项目工作跟踪问效,着力纠正不担当、不作为、慵懒怠政、消极应付等不良风气。加强对交通工程建设工作的监督检查,建立岗位风险责任清单,开展针对性监督提醒。

二、存在的问题

通过多方听取意见和自我查摆,总结分析出我集团党委在落实全面从严治党工作中还存在以下问题。

三、下步打算

1.增强责任意识。面临新形势下的新挑战、新问题,党是中坚力量,落实党要管党、从严治党比之前任何时候都要紧迫、任务更加艰巨。集团党委将进一步强化管党治党主体责任,定期召开党组会议,分析研究解决管党治党存在的短板弱项和方式方法,采取切实有力的措施推动管党治党向纵深发展。引导和督促各支部书记牢固树立责任意识,强化主动性和主业意识,切实把管党治党作为一项重大政治任务抓紧抓实抓细。

2.健全责任体系。管党治党点多面广,只有明确职责,各负其职,通力协作,才能取得实效。集团党委将进一步健全管党治党责任体系,层层落实管党治党主要责任,进一步明确任务、定好标准,让人人肩上有任务、个个心中有压力,形成一级抓一级、一级带一级、一级促一级、层层抓落实的工作格局。

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